北京師范大學福清附屬學校2022年秋季招聘簡章

　　公司簡介：

　　北京師范大學福清附屬學校是由北京師范大學、福清市人民政府、祥興集團聯合創辦的一所北師大理念引領、政府支持、企業出資的體制創新型學校。學校位于福清市動車站片區，占地528畝，總建筑面積41萬平方米，規劃辦學規模13300人，總投資16億元人民幣，實現高起點，高標準，高質量辦學。學校于2015年9月開學以來，在各級領導及全體教職工的共同努力下，先后榮獲福清市中學教育教學質量優勝單位、民辦小學教育教學質量先進單位、北京師范大學校園戲劇學校實踐基地等10多項榮譽稱號。經過近五年的積累，現有在校學生6000多人，教職員工600多人。教師隊伍構成合理，師資力量雄厚，先后獲得北師大“勵耘杯”青年教師大賽一、二等獎，福州市、福清市教學競賽一、二等獎。在北京師范大學基礎教育合作辦學平臺專家組努力下，經過全國多次選聘，集聚了一批由北京師范大學、廈門大學、華中師范大學、中山大學等“985”、“雙一流”建設高校畢業的優秀教師，形成了一支由首席專家、學科帶頭人、骨干教師、優秀青年教師組成的名師隊伍。學校正充分利用北師大獨特的辦學理念和教育科研成果，按照高于國家標準建設，實施小班化、特色化、優質化，為打造具有北師大育人特色的一流名校而銳意前行。北師大對學校垂直管理，提供優質教學資源，定期對學校教師進行培訓，對教師的專業成長起著保障作用。福清市政府對學校給予一定程度的政策支持。祥興集團對學校給予雄厚的財力支撐，同時定期對教師進行全員增資，確保被聘用專任教師工資待遇高于當地同級別公辦教師。

　　學校秉承北京師范大學“做扎根的教育”理念和“人?愛?創新”核心價值，遵循“知行天下，崇德致遠”校訓，傾力建成“學生全面發展、學習成績優異、辦學特色突出”具有國際視野的一流名校。

　　崗位介紹

　　一、學前教育(5名)

　　目前新入職教師年待遇**可達約8萬-9萬/工作地點在福建福州福清/具有大專及以上學歷的學前教育專業優秀畢業生。

　　需求專業：

　　學前教育專業.

　　崗位職責:

　　專任教師，承擔日常教學工作。

　　崗位要求:

　　1、熱愛教育事業，身心健康，品行端正，積極上進，勤勉工作。尊重、關愛學生，有擔當、善合作、樂奉獻、責任心強;

　　2、具有大專及以上學歷的學前教育專業優秀畢業生。

　　3、具有相應學科教師資格證、普通話等級要求達到二級乙等以上。

　　4、2023屆畢業生需持有有效三方協議。

　　二、小學各科專任教師(10名)

　　目前新入職教師年待遇**可達約10萬-13萬/工作地點在福建福州福清/具有本科及以上學歷的師范類大學優秀畢業生。

　　需求專業：

　　師范類大學畢業，專業對口。

　　崗位職責：

　　專任教師，承擔日常教學工作。

　　崗位要求：

　　1、熱愛教育事業，身心健康，品行端正，積極上進，勤勉工作。尊重、關愛學生，有擔當、善合作、樂奉獻、責任心強;

　　2、具有本科及以上學歷的師范類大學優秀畢業生，男女不限。

　　3、具有相應學科教師資格證、普通話等級要求達到二級乙等以上(語文學科需二級甲等以上)。

　　4、2023屆畢業生需持有有效三方協議。

　　三、中學各科專任教師(初中高中各10名)

　　高中語文、高中物理、高中地理這三個學科可提供實習、頂崗教師崗位(經考核合格可隨時上崗)。

　　目前新入職教師年待遇**可達約12萬-14萬/工作地點在福建福州福清/具有本科及以上學歷的師范類大學優秀畢業生。

　　需求專業：

　　師范類大學畢業，專業對口。

　　崗位職責：

　　專任教師，承擔日常教學工作。

　　崗位要求：

　　1、熱愛教育事業，身心健康，品行端正，積極上進，勤勉工作。尊重、關愛學生，有擔當、善合作、樂奉獻、責任心強;

　　2、具有本科及以上學歷的師范類大學優秀畢業生，男女不限。

　　3、具有相應學科教師資格證、普通話等級要求達到二級乙等以上(語文學科需二級甲等以上)。

　　4、2023屆畢業生需持有有效三方協議。

　　福利待遇：

　　1.被聘用專任教師工資待遇高于當地同級別公辦教師，引進的優秀、骨干教師待遇面議。學校按規定為所有教師辦理“五險一金”，所有教師的職稱評定、榮譽認定、學術活動等方面參照當地公辦教師執行。

　　2.目前新入職教師年待遇**可達：幼兒園的約8-9萬、小學部的約10-13萬、初中與高中的約12-15萬。

　　3.在校教師還享受一日三餐免費用餐(1050元/月標準)，享受免費提供單人單間公寓式住房(配備有：熱水器、空調、衣柜、書桌、床鋪、棉被、枕頭、床上用品四件套、垃圾桶、掃把等)，入職時輕松拎包入住。

　　4.在職在崗教師子女入學享受的福利待遇：義務教育階段自己的子女入學享有學費全免優惠，幼兒園和高中階段享有學費五折優惠。

　　5.享受祥興集團過年過節禮品以及其他福利。

　　五、招聘考核流程

　　1、招聘考核時間(線上線下同步進行)：待通知，視收到簡歷情況隨時考核。

　　2、請有意向應聘的老師及畢業生們，向學校招聘郵箱投遞簡歷,經篩選通過后，會通知應聘者們參加考核并告知具體考核形式，請應聘老師提前保存好學校的招聘電話，及時接收信息。

　　3、考核流程：分教案撰寫、片斷教學、面談三個環節，片斷教學分數為100分，分數超過75分為合格，參加面談，入圍面談者最終按業務考核總成績擇優錄取。教案分數為10分，不計入總分，作為業務考核的參考分。

　　4、每個考生片斷教學不超過10分鐘，回答問題不超過5分鐘。