年薪15萬~50萬;住宿補貼;用餐補貼;五險一金

　　東莞市原典實驗中學2022教師招聘信息

　　學校簡介

　　東莞市原典實驗中學是經東莞市人民政府批準，由廣州原典教育投資有限公司籌辦，面向粵港澳大灣區，以創新型、科技型、研究型為教育特色的非營利性民辦寄宿高中。

　　學校坐落于廣東省教育強鎮——南城，東臨歷史文化深厚的莞城，西近全國百強鄉鎮厚街鎮，北面著名的魚米之鄉道滘鎮，又與東莞智慧科研產業園天安數碼城為鄰，科技氛圍濃厚，交通十分便捷，5分鐘接駁京港澳高速，10分鐘抵達市中心，40分鐘可達廣州市中心，60分鐘抵達深圳市中心，快速高效的交通樞紐，有利于減輕學生家校往返的負擔，學校周圍小橋流水，綠樹成蔭，環境優雅;全校師生將齊心協力，積極營造輕松愉悅的學習氛圍，保證井然有序的生活秩序。加之有文明高雅的鄉風民俗，積極向上的地域文化，扎實有效的安全措施，構成了一個讓學生安靜學習和潛心鉆研的優美“圣地”。

　　校園總投資近3億，占地面積68895.8平方米，總建筑面積61462.1平方米，辦學規模60個教學班、3000個學位，學校根據市定標準，配備標準化多媒體教室96間、實驗室9間、計算機語音室2間、多功能報告廳、智慧圖書館、電子閱覽室、美術室、音樂室、舞蹈室、醫務室、心理咨詢室等;擁有標準化運動場、羽毛球場、乒乓球場、網球場、排球場等體育運動場所;配備高標準的師生餐廳、公寓。學校以創建“東莞一流、廣東知名、灣區前列”的省級示范性民辦高中為目標。

　　學校堅持“立德樹人、特色育人，尊重個性、各美其美，共同成長、美美與共”的辦學方略，引入首都高端優質教育資源，與國內知名教育集團——中央民族大學及中央民族大學附中達成以“美美與共”為教育思想的合作，建設學生喜愛、家長放心、社會滿意的共美教育實驗知名高中，并為教職工提供前往**示范名校游學交流機會，定期開展學術研討、教研交流、師資培訓，全力打造一流的師資隊伍。學校將組建結構多元化的教師隊伍，形成經驗型和創新型優勢互補的教學研模式，為全面提高學校的教育教學質量奠定堅實的基礎。

　　學校定于2022年秋季正式開學。

　　【師資力量】

　　學校特聘北京市特級校長擔任總校長，融入首都先進的辦學思想和辦學理念，誠邀東莞本地名優校長擔任常務副校長，充分展現南粵教育特色，學校不拘一格廣納賢能，組建一支由特級教師、高級教師、教育專家、名校骨干教師，以及全國各地的教學能手、學科帶頭人等組成的集教、管、研、育為一體的導師團隊。

　　為了進一步推動學校教育事業的發展，現高薪誠聘擁有教育情懷、教育夢想的優秀畢業生加入學校教師隊伍，一起點亮中國基礎教育事業!

　　【晉升渠道】學校推行“NAS青年教師培養計劃”，提供多元晉升渠道，組建“老中青”教師搭配的優秀師資隊伍。1 年 New 計劃 → 讓年輕教師迅速成長3
年 Advanced 計劃 → 快速成為名師5 年 Super Advanced 計劃 →
成為行業專家學校將以獨特的教學方法、完善的課程體系、高效的管理策略，在集團的鼎力支持，資深導師的悉心指導下，配合個人的奮斗，一年脫新，三年成名，五年成家!為青年教師提供發掘自我、展示自我的成長舞臺。名特優教師發展方向：中級教師——副高級教師——正高級教師——特級教師學術研究型發展方向：初級學術研發師——中級學術研發師——高級學術研發師管理型人才發展方向：管理型儲備人才——中層管理——高層管理——集團高管

　　【招聘崗位】

　　高中各學科教師：語文、數學、英語各10名;政治5名、歷史5名、地理5名、物理5名、化學5名、生物5名;信息1名、通用1名、心理1名、體育3名
、美術1名、音樂1名。

　　(一)
基本條件熱衷教育，認同原典教育理念，愿與學校共成長;敬業愛崗，品行端正，身心健康，性格陽光;勇于擔當，具有合作精神，創新能力強;遵紀守法，無不良，師德高尚。

　　(二) 資質條件

　　1、 師范類院?；蚓C合類大學本科或以上學歷;

　　2、 持有高級中學教師資格證(應屆生須在畢業后1年內取得);

　　3、 普通話二級乙等以上，語文學科教師需二級甲等以上;

　　4、 具備下列條件者優先：

　　(1) 碩士研究生及以上學歷者;

　　(2) 英語學科有第二外語專業者(日、法語種);

　　(3) 有重點高中任教經歷或相關崗位工作經驗且業績突出者優先。

　　(4) 學生會/團委干部、社團負責人、各類競賽獲獎者或有豐富的各類競賽輔導經驗。

　　【豐厚薪酬】

　　1、優秀應屆畢業生年薪15-25萬;

　　2、優秀資深教師年薪20-50萬;

　　3、特別優秀教師薪酬待遇面議。

　　【福利保障】

　　1、 法定假日：教師享受國家法定假期;

　　2、 寒暑長假：教師享受帶薪寒暑假;

　　3、 職稱評選：教師可參與職稱評審、評優評先等;

　　4、 多元晉升：學校提供教學、研發、管理等多途徑晉升通道;

　　5、 住宿補貼：學校為教師提供住宿補貼(教師公寓);

　　6、 用餐補貼：學校為教師提供用餐補貼(學校餐廳);

　　7、 五險一金：學校購買國家規定相關保險為教師保駕護航;

　　8、 年度體檢：教師可享受每年一次的免費健康檢查;

　　9、 個人提升：教師可參加各類國內外培訓、教學研究、競賽活動、素質與專業提升等;

　　10、入學優惠：教師子女可享受本?；蚣瘓F其他學校入讀優惠政策;

　　11、文娛豐富：學校為教職工提供健身娛樂設備，幫助教師們舒緩日常工作上的壓力;

　　12、團隊游學：每學期集團組織教師職工境內名校游學一次;

　　13、假日福利：重大紀念日與傳統節假日發放相關福利與津貼;

　　14、研發獎勵：設立多層次教學研成果獎勵。

　　【應聘流程】

　　(一)線上報名1、報名時間：即日起-2022年3月30日，最遲不超過7月30日。

　　2、將個人簡歷按 “學科+姓名”以PDF格式集合發到郵箱：

　　進行初審。(1) 附個人簡歷一份，證件照、工作照(生活照)各一張;

　　(2) 學歷學位證書、高級中學教師資格證、職稱證、普通話等級證、計算機等級證等材料(掃描件);

　　(3) 專業技術職稱證書(掃描件);

　　(4) 身份證正反面(掃描件);

　　(5) 業績、獲獎、任職經歷等證明材料(掃描件)?！靖鞣N資質證明/文件掃描集合生成一個PDF文件，每個獨立文件單獨成頁】

　　3、通過資格初審后，進入業務考核環節，來校試講或發送講課視頻。(來校時請攜帶應聘材料原件，未發送上述材料電子版掃描件至郵箱的來校時請提交復印件)。