為進一步加強我旗高中教師隊伍建設，經旗委編委會議批準2023年教育系統中小學專項編制使用計劃，公開引進高校畢業生71名，為做好此項工作，具體事宜公告如下： 　　一、引進原則 　　堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則

烏海市普通高中人才引進和急需緊缺教師公開招聘計劃49個，其中市一中22人，市六中10人，市十中17人。(人才引進計劃和急需緊缺招聘崗位詳見附件《2022年度烏海市直屬高中第二批人才引進及急需緊缺教師招聘崗位表》，以下簡稱《崗位表》)。

必須持有相應教師資格證。對于在2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學教師資格考試筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加本次招聘，若考錄后須在試用期一年內取得相應教師資格證書，試用期滿后仍未取得相應教師資格證書，將予以解聘

根據《準格爾旗全面深化新時代教師隊伍建設改革實施意見》(準黨發[2019]12號)、《準格爾旗引進優質教育人才實施辦法》(準黨辦發[2019]3號)文件精神，為進一步優化教師隊伍結構，打造一支高素質專業化創新型教師隊伍，更好地滿足人民群眾對優質教育的需求，現計劃引進優質教育人才200名，其中引進高層

根據《赤峰市人才引進若干政策(試行)》(赤黨發﹝2021﹞16號)《赤峰市直屬機關事業單位“綠色通道”引進人才實施辦法》(赤組通字﹝2021﹞27號)規定，經市委編辦、市人才引進領導小組辦公室同意，通過“綠色通道”方式為赤峰蒙古族中學2023年引進高層次教師。具體公告如下。

根據《錫林郭勒盟行政公署關于印發<錫林郭勒盟人才引進流動暫行辦法>的通知》(錫署發[2022]133號)《西烏珠穆沁旗引進名優教師工作實施辦法(暫行)》(西政辦發[2022]12號)規定，西烏珠穆沁旗擬通過人才引進方式面向社會引進緊缺學科教師。具體公告如下

本次計劃引進人才7名。引進人才崗位和條件詳見《2022年呼倫貝爾市直教育系統引進人才崗位需求表》(以下簡稱《崗位需求表》)。

根據《赤峰市人才引進若干政策(試行)》(赤黨發﹝2021﹞16號)《赤峰市直屬機關事業單位“綠色通道”引進人才實施辦法》(赤組通字﹝2021﹞27號)規定，經市委編辦、市人才引進領導小組辦公室同意，擬通過“綠色通道”方式為赤峰二中2023年引進優秀高校畢業生。具體公告如下